幼儿园师德师风落实情况报告

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幼儿园师德师风落实情况报告 篇1

师德是教师素质的重要组成部分,是教师教书育人的内在动力,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师是学生行动的标杆。其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。在过去教师的工作和生活中,在人们心目中的形象是“平平易近、勤勤恳恳”,可是在市场经济条件下,师德师风却给学校教师队伍树立了不可磨灭的形象。师德师风问题是与广大教师群众关系不大的主要问题,不搞有偿家教,不断加强师德师风建设显得尤为重要。

一、存在的问题

1、在工作作风上,存在应付、怕苦怕累、敷衍塞责现象;教学中,缺乏刻苦钻研、与时俱进、勇于探索的精神,教学过程中有轻、重、缓、急的现象,教学方法平等、教学态度不够端正,没有创新意识;在教学基本功上,有时候由于缺乏刻苦钻研精神,教学上不能尽心尽力。

2、在关爱学生及个性上,缺乏热爱学生的情感。不尊重学生的人格,不守法纪,有随便乱收费的不良现象。对学生体罚或变相体罚的现象时,总是想方设法训斥或口头指责,导致师生关系意识淡薄。

3、缺乏刻苦耐劳精神。不注意办实事求是的思想,没有深入研究,思考问题不多,没有创新精神。不能用科学理论来指导解决实际工作,解决好工作中遇到的各种问题。不能刻苦钻研业务,不注重知识的积累,没有进行教学科研活动。上述这些,都有待于今后的'工作中加以改进。

4、工作态度上,平时在工作生活中还不断严格要求自己,不断加强自身的思想素质建设。应严格执行师德师风规范,严格要求自己,认真履行岗位职责,严格执行师德师规。

二、存在的问题

1、缺乏刻苦耐劳精神。不能有效的针对学生的特点进行教学,教学质量有待提高。

2、缺乏刻苦耐劳精神。不能一以贯之地关注学生的学习,对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。

三、今后的整改措施

1、加强师德修养,爱岗敬业。认真学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚的教育事业,为人师表。

2、加强自身建设,努力提高业务能力。不断地加强学习,努力提高自身的党性认识和道德修养,探索教育教学规律,改进教育教学方法。

3、尊重家长。团结协作,虚心听取家长的意见和建议,主动与家长联系,取得支持和配合,不指责训家长。

总之,一学期以来,我做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距领导和家长的要求还有不少的差距:如遇到困难有畏难情绪,对教育教学工作不善于总结,有些工作做的不够细致,有些工作协调不是十分到位等等。在今后的工作中,我将继续发扬优点,改正缺点,不断丰富自己,充实自己,努力使自己成为一名优秀的、合格的、优秀的教师。

幼儿园师德师风落实情况报告 篇2

幼儿园对家庭教育指导的重要性也成为大家的共识。本学期我班的家长工作在园领导的重视下,在家长的密切配合下,出色的完成了各项工作,使家园共育成为促进幼儿全面发展的有效途径。现对本学期工作做如下报告:

1、充分利用“电话家访”“班级通知”“家园联系栏”“家园联系册”等形式,即时与家长沟通,与家长交流,即使反馈幼儿发展情况,真正成为合作伙伴。

2、为了让家长及时了解我们每个星期、每个阶段的教学情况,我们及时将主题活动内容刊登在班级宣传栏上,让家长在每天接送孩子时就能了解班级的教学情况。

3、根据主题开展情况,师生共同创设与主题教育相适应的环境,让家长在每天接送孩子时及时了解教师的教学内容。利用家长活动时间,让家长积极参与各种讨论,让家长在共同探讨中学习创设丰富多元的家庭教育环境。

4、对个别幼儿情况,通过离园时、电话等多种途径交流幼儿平时在家、在园的学习与活动情况,寻求家庭配合共同教育的最佳途径。

5、鼓励家长积极参加园内活动,促进家庭之间、家园之间的`多向交流。

6、正确发挥家长的作用,激发家长的参与意识,提高家长主动参与幼儿园活动的积极性,发挥好父母的教育工作。

7、鼓励家长积极参加亲子活动等活动,加深亲子的情感交流。

《纲要》指出的合作伙伴,应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解和主动参与,并积极支持帮助家长提高教育能力。我班的家教指导工作还存在着很多的不足之处,在以后我们将继续努力,不断创新,克服家教指导工作的薄弱之处,将家教指导工作做的更好。

幼儿园师德师风落实情况报告 篇3

为进一步抓好我园教师职业道德建设,提升教师纪律观念和敬业精神,形成“团结互助、无私奉献、开拓创新”的园风,“用心工作、爱心育人、真诚服务”的教风,以办好人民满意的教育为宗旨,着力提高教师队伍的整体素质。

近一周来,我们组织全体教师学习、讨论《中小学教师职业道德规范》等相关内容,每位教师根据内容进行了自查,通过这次活动收到了较为理想的效果,现将情况总结如下:

一、领导重视,狠抓思想教育不放松

开园以来,我园高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了幼儿园工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议。建立了由园长xx组长,班子成员为成员的师德师风领导小组。通过学习使我园教师养成了爱岗敬业、团结协作、遵纪守法,乐于奉献的自觉行为。

二、抓住重点,自查自纠

针对本次师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。

1、召开学校领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,依法办园,依法执教,规范办园秩序等方面进行自查自省。

2、召开教职工会。要求我园教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率及体罚或变相体罚幼儿等情况进行自查自纠。

3、建立师德师风投诉制度。向幼儿家长公开幼儿园投诉方式,接受幼儿家长对师德师风的监督,幼儿园对收到投诉要及时进行自查自纠。

4、幼儿园将师德师风建设与教师年度考核、教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的.各项措施落到实处。我们每月都要对教师师德师风情况组织幼儿家长问卷调查,以家长的满意率作为评优的首要依据。

三、自查自纠情况

1.通过开展师德师风自查自纠,我园不存在乱收费、乱订资料、体罚和变相体罚幼儿的现象。

2.存在的问题有:

(1)缺乏主动的政治理论学习和业务学习。

(2)工作主动意识不强,爱岗敬业不够突出。

(3)个别教师节约意识不强,有浪费现象。

总之,师德建设是一项系统工程,是我园教师队伍建设的一项长期历史任务,不可能一蹴而就、一劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。

在今后的工作中,我园将努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成为为人民服务的教师,让人民群众满意的教师。

幼儿园师德师风落实情况报告 篇4

孔子曾说过:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”作为一名幼儿教师的我在日常的教育教学中一定要注意自己的言行举止,为孩子做个表率。以高尚的人格感染孩子,以博大的胸怀去包容孩子,这样孩子才会“亲其师,信其道”。

作为一名从教的幼儿教师,通过上次的学习后,我决定从以下几个方面来自查自纠。

一、思想认识

教师是人类灵魂的工程师,我清楚地明白要成为一名合格的'幼儿教师,就要不断地提高思想认识,提高自身的修养和素质,更要不断地学习提高自己的专业知识。要勤于学习,勇于创新,用自己的辛勤努力培养出更出色的人才。

二、教书育人

作为一名教师,我要不断加强学习,吸收新的教育思想和先进的教育理念和教育方法,只有这样才能在业务上登上新的台阶。

我热爱我的事业,不论在什么时候我都以我的学校为荣。我热爱我的孩子,坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切”。对孩子做到关心、耐心、细心,让孩子们快乐地成长。

三、存在的不足

在工作中,我发现自己的责任心还不够强,有时会把自己的情绪带到工作中。对孩子有时还少一点耐心,显得有点浮躁。在面对新的机遇和挑战时,时常感到茫然和困惑,衡量学生的标准有点老套。不能坚定自己的信念,会不停地动摇自己学习的观念。

还会轻视政治理论学习、缺乏理想信念、不注重道德修养,不能坚持自己的人生观和价值观。

四、整改措施

在今后的工作中,我要尊重幼儿、关心幼儿、热爱幼儿,杜绝一切不良行为。树立终身学习的观念,不断地充实自己。师德师风常抓不懈,落实到实处。

教研组的活动,要认真参加,教学反思探究,找到新的教学方向。不违背教育教学法律法规,不损害幼儿园荣誉。

在这次的师德师风自查自纠活动中我充分地剖析了自己,发现了自身的问题,我坚信我在今后的工作中一定成为一名人民满意的教师。

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