公司合规性评价报告

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公司合规性评价报告 篇1

为了确认公司环境管理体系和职业健康安全管理体系法律法规及其他要求的遵循情况,保证体系运行符合法律法规及其他要求,规避法律风险,根据标准和公司体系文件要求,组织开展合规性评价工作。

一、评审时间:

20xx年1月12日。

二、参加人员

参加合规性评价的人员包括:管理者代表,公司内部审核员,各部门负责人及车间主任等。

三、评价目的

对公司环境和职业健康安全管理体系运行过程中对法律法规遵循情况进行评价和分析。

四、评价范围

公司管理和运营活动中涉及的环境因素及危险源。

五、评价依据

1、GB/T14001:20xx标准,OHSAS18001:20xx标准;

2、管理手册、流程、指导书等体系文件;

3、相关法律法规和标准。

六、评价过程综述

(一)污水排放:存在有生活污水排放等环境因素,适用的法律法规有《中华人民共和国水污染防治法》、《污水综合排放标准》,公司生活污水经溧水开发区污水处理厂进行对接,委托污水处理厂处理,未发生水污染事故,符合上述法律法规及标准的要求。

(二)固体废弃物排放:存在有固体废弃物排放等环境因素,适用的

法律法规有《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》、《国家危险废物名录》、《危险化学品安全管理条例》、《危险废物贮存污染控制标准》等。公司综合部编制了《固体废物控制管理规定》等管理制度,对固体废弃物进行分类管理,并将废弃物分为一般固体废弃物和危险固体废弃物。对危险固体废弃物,如废旧电池、废硒鼓墨盒、废日光灯管、废显示器、废电子器件、废油漆桶等环境因素,由综合部监督相关方进行统一收集、存放,由有资质的回收公司回收处置。如暂时无法处置,由综合部指定地点存放。符合要求。

(四)噪声排放:噪声排放的环境因素。适用的法律法规有《中华人民共和国环境噪声污染防治法》、《建筑施工场界噪声限值》、《城市区域环境噪声标准》等。公司生产运营过程中大部分产生噪声的设备均设在室内,对环境影响相对较校符合要求。

(五)能源的使用和消耗:办公生活用电的消耗,油品消耗等环境因素。适用的`法律法规有《中华人民共和国节约能源法》。公司综合部对水电的使用制定了《资源和能源管理规定》,规范员工节约水电,对办公用品实行定额发放。判定符合要求。

(六)安全生产:存在有高空坠落、触电等危险源,适用的法律法规有《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》等法律法规,配备有专职安全管理人员4名;所有人员上岗前均经安全培训;特种作业人员全部经上级有关部门培训并发证上岗。判定符合要求。

(七)职业健康:存在有噪声、电磁辐射、高温等危险源,适用的法律法规有《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规,所有在岗职工均与公司签订有劳动合同;实行双休日,劳动时间不超过44小时;法定节假日作业人员按规定支付全部加班加点报酬;

按时发放防护用品,定期组织职工进行健康检查。依法参加工伤社会保险;各级领导及职能部门督促岗位工人正确穿戴劳动保护用品;按操作规程操作。

(八)紧急情况和事件:存在有火灾等环境因素及危险源。适用的法律法规有《中华人民共和国消防法》。公司制定了《公司安全生产事故应急预案》和《公司火灾应急处置预案》,并进行了演练。判定为符合要求。

七、环境、职业健康安全管理方案实施情况报告

通过以上分析,公司各部门,在整个主体办公阶段都能有效控制环境因素及危险源,各部门在现阶段完成目标指标情况较好,管理措施有效。

八、节能降耗情况分析

公司综合部针对部门水电的使用制定了管理制度,在过程中严格进行控制,保证了能耗的下降,综合部对水电使用每月进行计量统计。环境、职业健康安全管理体系实施运行以来,公司用电消耗有所下降。

七、环境、职业健康安全管理分析

公司自环境、职业健康安全管理体系运行以来,举行了数次标准和环境保护和职业健康安全基本知识培训,使降耗节能、减少污染、减少事故和职业危害的观念深入贯彻到每个人。同时根据标准和运营的要求,对相关活动和过程编制了详细和流程和指导书等体系文件,在每个过程中都体现降耗节能、减少事故和职业危害,环境、职业健康安全保护的理念,环境、职业健康安全管理体系在公司覆盖范围内运行基本有效。

八、存在的薄弱环节及改进的建议

有些部门对标准理解不透,学习不到位,对环境因素的识别和评价方法不能熟练运用。

九、环境、职业健康安全合规性评价结论

公司各部门能够有效遵循法律法规进行施工,未发生过环境、职业健康安全扰民事件,未有其它单位和个人投诉,无环境、职业健康安全事件发生。

公司合规性评价报告 篇2

一、法律法规收集情况

本企业自建立管理体系以来,一直致力于相关法律、法规以及国家标准的收集,各相关部门根据自身业务需要,收集了一定数量的与其工作相关的法律法规,于20xx年xx月xx日前报送企业办公室,办公室统一编制了《适用的法律法规和其他要求一览表》,并进行适用性评价,填写《法律法规与其他要求获取评价表》,目前共收集EMS相关法律、法规和相关要求37件,OHSAS相关法律、法规和相关要求100多件。

二、法规遵守情况

EMS:

企业自建立以来遵守国家和地方有关的环境法律法规,未发生违法事件;遵守城市各级噪声控制规定,噪声排放检测合格;生活和建筑垃圾分类管理,按规定进行处理;生产过程中基本达到无尘操作;本企业生产过程中产生的少量冷却废水基本无污染,经检验能够达到排放标准;企业有相关的能源管理制度,配备具有一定能源消耗知识的能源管理人员,企业对主要耗能设备配备有相应的计量器具,企业对主要耗能设备制定出能源消耗定额,并根据定额按月考核;机动车辆按时年检,尾气排放符合要求。

本市环境保护局为企业出具了环境守法证明,证明企业遵守环境法律法规,未发生过违反环境法律法规的情况。

OHSAS:

企业现建有完整的安全教材并且每年组织对企业人员进行安全

消防知识培训,并制定出切实可行的`培训计划。按国家要求制定了安全消防管理制度,防火安全责任制;按要求配置消防器材,设立安全标志;定期对消防器材安全通道状况进行巡检。企业产品生产及安装按国家相应标准操作;企业设有义务消防组织。

企业建立健全了劳动保护制度,按规定配发劳保用品,遵守生产过程中的安全防护规定,各种防护措施防护到位,并按期检查;劳保用品均从具备生产许可证的供方中采购,确保劳保用品满足要求;对生产中各种特种作业设备定期安检,确保设备完好;生产技术部定期对生产现场进行检查,如发现安全隐患,对责任人员严肃处理并责令整改。市安监局为企业出具了安检守法证明,证实企业遵守了生产过程中的各种安全法律法规,无违法事件。

企业采取各种劳动保护措施,避免出现职业病,从企业建立至今未出现过因职业导致的疾病或后遗症,市卫生防疫站为企业出具了相关证明,证实了企业在职业病防护方面遵守了劳动法规定。

三、守法评价

通过以上守法情况,全体评价人员一直认为我企业在法律法规和相关要求方面,很好的遵守了法律法规的要求,不存在违法现象。

公司合规性评价报告 篇3

一、评价目的

xx公司在四标管理体系运行过程中,对法律法规遵循情况的评价。

二、评价范围

xx有限公司生产经营过程中产生的各环境因素。

三、评价准则

1、GBTxx—2004;

2、公司管理手册、程序文件及相关制度;

3、相关法律法规及其他要求。

四、评价时间

2005年12月20日

五、评价组成员

评价组长:A组员:B、C、D、E

六、评价过程综述:

20xx年环境法律法规新增3个,更新一个,适用于公司的环境法律法规共33个。

(一)污水排放:

存在车间含胶废水、含浆废水、生活废水、食堂清洁废水排放4项环境因素,适用的法律法规有《中华人民共和国水污染防治法》、《污水综合排放标准》、《中华人民共和国水法》《中华人民共和国水污染防治法实施细则》、北京市实施《中华人民共和国水法》办法、《水体污染排放标准》。各部门都建立相应的管理制度,生活废水都排入当地排水管道,定点清洗车辆。车间含胶废水、含浆废水通过环保部门的检测,判定排放达标。同时在清洗处设立沉淀池,在食堂设置隔油池。

(二)固体废弃物排放:

存在办公垃圾、生活垃圾、装油、胶、洗网液的废的器具、废网布、废纸边、废刀板、废包装材料等9项环境因素。适用的法律法规有《中华人民共和国固体废弃物污染环境防治法》、《城市生活垃圾处理及污染防治技术政策》、《电子信息产品污染控制管理办法》、《国务院办公厅关于限制生产销售使用塑料购物袋的通知》。各部门定点存放;淘汰落后的工艺设备;设立垃圾站,进行分类存放,制定垃圾管理制度,可回收废弃物进行定期回收、不能回收的委托环卫单位分类处理。9项环境因素符合要求。

(三)危险废弃物

存在电脑消耗器材、废电池、含油废抹布、废弃油墨桶、显影液、碳粉盒、墨盒等7项环境因素,适用的`法律法规有《危险废物贮存污染控制标准》、《危险化学品安全管理条例》、《国家危险废物名录》、《中华人民共和国清洁生产促进法》。建立了危险废弃物管理办法,对危险废弃物分类定点存放,公司统一回收处理;由专门的危废回收公司回收。禁止提供或委托给无经营许可证的单位从事收集、储存、利用、处置。

(四)噪声排放

存在裱纸车间、纸板车间、印刷车间、木工室机器噪声排放、厂界噪声等5项环境因素。适用的法律法规有《北京市环境噪声污染防治办法》、《工业企业厂界噪声标准》法律法规。公司厂界噪声由环保局进行测定,车间噪声由防疫部门测定,检测结果满足法规要求。

(五)能源资源的适用和消耗

存在设备冷却用水消耗、办公生活用水消耗、用纸消耗、锅炉用煤、机器设备用电等5项环境因素。适用法律法规要求《中华人民共和国循环经济促进法》、《中华人民共和国节约能源法》、北京市实施《中华人民共和国水法》办法、《节约用电管理办法》、北京市实施《中华人民共和国节约能源法》办法、《中华人民共和国水土保持法》。对锅炉用煤进行控制,办公用品由企管部统一控制、以旧换新,使用网络化、无纸化办公、教育员工节水节电、人走灯灭。5项环境因素均满足要求。

(六)废气排放

存在车间UV油异味排放、印刷车间和纸箱车间油墨异味、锅炉产生废气、厂区运输车辆尾气排放4项环境因素,使用法律法规有《中华人民共和国大气污染防治法》、北京市实施《中华人民共和国大气污染防治法》办法、《锅炉大气污染排放标准》、《轻型汽车排气污染物排放标准》。UV油采购部通过采购低污染的UV油降低异味排放,锅炉废气、油墨异味由环保局检测,检测结果满足法规要求。进入厂区运输车辆均经过年检。

(七)紧急情况和事件:库房、废纸边存放区、办公区域发生火灾、锅炉房爆炸2项环境因素。适用的法律法规有:《中华人民共和国消防法》、《仓库防火安全管理规则》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《北京市消防条例》。编写了火灾应急预案、突发事件应急预案,如预紧急事件按预案执行。

七、存在的薄弱环节及改进的建议

员工从自身做起,处处贯彻环保的意识还不是太强,进一步加强培训。

八、环境合规性评价结论

各部门都能够有效遵循法律法规,未发生过环境扰民事件,未有单位和个人投拆,无环境污染事件发生,各部门的环境行为基本符合环境法律法规和环境要求。对在合规性证据收集过程中发现的不符合,责任部门能够及时分析原因,制定和实施纠正即纠正措施,对环保意识和环境管理水平的提高起到了明显的促进作用。

通过合规性评价分析,在未来的工作中,将进一步改进工作中存在薄弱环节,以持续改进环境管理绩效。

公司合规性评价报告 篇4

一、法律法规收集情况

本企业自建立管理体系以来,一直致力于相关法律、法规以及国家标准的收集,各相关部门根据自身业务需要,收集了一定数量的与其工作相关的法律法规,于20xx年xx月xx日前报送企业办公室,办公室统一编制了《适用的'法律法规和其他要求一览表》,并进行适用性评价,填写《法律法规与其他要求获取评价表》,目前共收集EMS相关法律、法规和相关要求37件,OHSAS相关法律、法规和相关要求100多件。

二、法规遵守情况

EMS:

企业自建立以来遵守国家和地方有关的环境法律法规,未发生违法事件;遵守城市各级噪声控制规定,噪声排放检测合格;生活和建筑垃圾分类管理,按规定进行处理;生产过程中基本达到无尘操作;本企业生产过程中产生的少量冷却废水基本无污染,经检验能够达到排放标准;企业有相关的能源管理制度,配备具有一定能源消耗知识的能源管理人员,企业对主要耗能设备配备有相应的计量器具,企业对主要耗能设备制定出能源消耗定额,并根据定额按月考核;机动车辆按时年检,尾气排放符合要求。

本市环境保护局为企业出具了环境守法证明,证明企业遵守环境法律法规,未发生过违反环境法律法规的情况。

OHSAS:

企业现建有完整的安全教材并且每年组织对企业人员进行安全

消防知识培训,并制定出切实可行的培训计划。按国家要求制定了安全消防管理制度,防火安全责任制;按要求配置消防器材,设立安全标志;定期对消防器材安全通道状况进行巡检。企业产品生产及安装按国家相应标准操作;企业设有义务消防组织。

企业建立健全了劳动保护制度,按规定配发劳保用品,遵守生产过程中的安全防护规定,各种防护措施防护到位,并按期检查;劳保用品均从具备生产许可证的供方中采购,确保劳保用品满足要求;对生产中各种特种作业设备定期安检,确保设备完好;生产技术部定期对生产现场进行检查,如发现安全隐患,对责任人员严肃处理并责令整改。市安监局为企业出具了安检守法证明,证实企业遵守了生产过程中的各种安全法律法规,无违法事件。

企业采取各种劳动保护措施,避免出现职业病,从企业建立至今未出现过因职业导致的疾病或后遗症,市卫生防疫站为企业出具了相关证明,证实了企业在职业病防护方面遵守了劳动法规定。

三、守法评价

通过以上守法情况,全体评价人员一直认为我企业在法律法规和相关要求方面,很好的遵守了法律法规的要求,不存在违法现象。

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