中秋节公司送礼方案

优短文提供的中秋节公司送礼方案(精选4篇),经过用心整理,希望能对您有所帮助。

中秋节公司送礼方案 篇1

送亲长

一、家庭医用器材:现在的老年人都很注重身体健康,作为晚辈的,可以送给老人一些保健用品,比如电子血压计,可以让他们足不出户即可自测血压。;还有血糖仪,对于患有糖尿病的老人,拥有一台操作方便的血糖仪,实在是再合适不过的了。

二、保健月饼:有人说,老人就像孩子,老人对于零食还真是挺喜欢的,掌握了原则,送什么就好说了。送给老人的月饼,口味要重一些,甜一些,有些老人牙齿不好,还最好要软一些。这些月饼比较适合送给长辈,保健月饼是前年才出现的功能月饼,有人参月饼、茶月饼、钙质月饼、药膳月饼、含碘月饼等。广式月饼普遍较软较甜,很适合老人。

三、水果礼蓝:选择一个水果礼蓝会比较合适,更能体现对长辈的一片心意。花篮内有水果,旁边插上些鲜花,如马蹄莲、百合或鹤望兰等,就是一份既实惠有得体的礼物。

送客户送员工

1、月饼礼盒

既然是中秋节,月饼就是很多人的第一选择。月饼是这个中秋节的节日礼品,当然是非常不错的选择。但是大家都送月饼,送给家里人,多了也吃不了;送给客户领导,难免没有新意,客户也不记得哪一种月饼是谁送的。但是中秋送礼在你不知道收礼人爱好的时候,这个是不出错的礼物选择。并且送客户或者重要的朋友亲戚时,一定要选择礼盒,外观上档次是很重要的。

2、中秋节干果大礼包

团聚时刻大家坐一起拿出一些零嘴边吃边聊,既要满足多数人挑剔的胃口,还得符合当下健康生活的理念,坚果就是其中的一种,在体积方面轻轻松松就可以提着回家,不用担心路途中会变质,分享的时候,他们忙忙碌碌的动起手来,也会自然的放下手机,细细品味

3、大闸蟹

在中国,中国人过节离不开的就是美食,在入秋的时候还有一种说法“贴秋膘”意思就是要吃好喝好,熬过了春夏的亏空,要好好补一下犒劳犒劳自己和家人所以中秋节大闸蟹是送礼的上品啊!

阳澄湖的大闸蟹,名气是享誉中外,那鲜美就是与生俱来,煮熟后,蟹肉雪白,蟹膏金黄,入口,鲜美嫩滑,回味无穷。特别是秋后之蟹,长得肥大,蟹肉蟹黄味美可口,每一口都让人惊艳,真的是过了这个季节就吃不到的美味。

中秋节公司送礼方案 篇2

一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放福利及节日放假。具体方案请示如下:

一、福利发放标准方案

注:具体以发放当天在职人数为准(公司所有员工);总计费用在4725元。

二、福利发放操作方案

发放日期:计划中秋节前发放,具体日期人力行政部将提前电话知会各部门;

发放地点:仓储部五金工具库(现存放月饼仓库);

发放程序:

1、先由各部门负责人统一带领本部门人员到仓储部五金工具库领取。

2、然后由行政部再负责发放至员工,员工本人进行签收,行政部最后将员工签收表交至财务部以及时销账;

3、行政部安排一人进行现场月饼的发放;

三、中秋节条幅申请

条幅尺寸:长×宽=40m×0.7m

内容一:祝福中秋佳节快乐,月圆人圆事事圆满(30m)

落款:浙江包氏铸造有限公司

内容二:浓情中秋,情系包氏(20m)

落款:浙江包氏铸造有限公司

内容三:欢度国庆,月满中秋(20m)

落款:浙江包氏铸造有限公司

单价:8元/米

以上方案妥否,敬请批示!

中秋节公司送礼方案 篇3

月圆人满,在这一年一度中秋佳节即将来临之际,为感谢各位同事为公司长期以来付出的辛勤劳动,让大家能感受到公司这个大家庭的温暖与呵护,加强员工的凝聚力和向心力,特拟定以下员工福利方案:

一、福利内容

现金福利100/人

二、发放人员及人数

1、人员:公司在职员工

2、人数:7人

3、福利费用预计:700元

中秋节公司送礼方案 篇4

20xx年中秋佳节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,人力资源部特申请给公司全体职员工发放中秋节福利礼品。凡在20xx年x月x日前入职人员(请假人员不包含),均可获得中秋节日礼品一份,可根据公司财务预算,中秋福利礼品发放具体方案如下:

(一)发放对象:

公司全体员工(截止x月x日前进厂员工)

(二)发放时间:

20xx年x月x日(下午x点)

(三)发放地点:

xx

(四)组织发放人员:

xx

(五)发放方式:

由人力资源部统一发放,各部按通知时间,安排人员到指定地点领取,各部门领取时根据附件表格,自行将当天在职人员名单统计清楚,并请在20xx年x月x日上午x点前提交到人力资源部行政专员处,我部将按部门提交名单实际人数发放数量;

(六)物品采购:

所有物品需在发放当日上午x点准时送到公司)

(七)注意事项:

1、各部门在将礼品领回去之后,请尽快发放给各位员工,如发现月饼有发霉或其它质量问题,饮料有开启过期现象,请勿食用,并请发放当天及时到人力资源部换取,越期不换。

2、为避免出现有人重复领取,我部只按各部门所提交的名单人数发放,请各部门准确统计好名单;

3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况,如损坏情况不严重,而非质量问题将不作更换;

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